JOIN EMITECH GROUP
A Group Focused on Innovation
EMITECH Group owes its success to the expertise and commitment of its employees.
Joining our team means being part of this adventure and working in diverse fields such as environmental testing, test bench design, engineering services, and more.
Each year, we invest between 12% and 20% of our revenue in acquiring cutting-edge testing equipment, enabling us to anticipate tomorrow's technologies: hydrogen, batteries, electric machines, NH3...
Build Your Career with EMITECH Group
The professional development of our employees is our priority. Each year, many of them attend training programs to expand their knowledge and progress in their area of expertise, or to explore a new one! With 19 locations, we also offer geographical mobility opportunities. Joining us means giving your career a new boost and opening up future prospects!
Discover Our Latest Job Openings!
A People-Focused Group
Emitech was founded in 1989 by Matthieu Cognet and 5 other employees following a spin-off from Matra.
Over the years, the company has become a Group but has retained its core values with a deeply rooted family spirit!
Since our beginnings, we have maintained this close-knit atmosphere while scaling up to compete with the big players.
Our Commitment to Equal Employment Opportunity
With 670 employees and €69.5 million in revenue, we have managed to maintain a family spirit.
Since our beginnings in 1989, we have fostered an atmosphere of closeness and collaboration.
Joining Emitech Group means becoming part of a company that recognizes and promotes the talents of all its employees with complete equity. In this regard, EMITECH achieved a score of 86/100 on the Gender Equality Index for 2024:
- Pay gap: 36 points out of 40 (a 2-point improvement in 2024)
- Individual pay raise gap: 20/20
- Promotion gap: 15 points out of 15
- Percentage of employees receiving a raise upon return from maternity leave: 15/15
- Number of underrepresented gender employees among the 10 highest salaries: 0 points out of 10 (Objective: in case of departure, prioritize hiring a woman with equal qualifications to have a second woman among the 10 highest salaries)
EMC is committed to ensuring the development of its employees' skills. Every year, training sessions are delivered by internal experts or external instructors in various fields such as technical training, software, languages, and certifications. We listen to and trust our young talents.
We promote the talents of all our employees with complete equity. In this regard, we achieved a score of 85/100 on the Gender Equality Index for 2024!
This score is based on the following criteria: pay gap (35/40), individual pay raise gap (35/35), percentage of employees receiving a raise upon return from maternity leave (15/15), and number of underrepresented gender employees among the 10 highest salaries (0/10).
To maintain this equity, we have set the objective of reducing the pay gap by 3 points and hiring a woman with equal qualifications in the event of a departure for a position among the 10 highest salaries.
Bon ressenti à l'arrivée sur site, équipe à l'écoute et bienveillante, tout se passe bien, hâte de travailler sur les bancs de test Emitech !
Clément
Ingénieur d’Essais
Je suis très content de réintégrer le Groupe Emitech après 6 ans, mais aussi, très impatient de vendre les prestations de ce qu'est devenu le Groupe Emitech. Content d’avoir retrouvé l’ADN d’un Groupe français et j’ai hâte de travailler avec les équipes.
Maxime
Responsable de Marchés
Très bien accueilli par l'ensemble des collaborateurs, le démarrage des activités est progressif et bien organisé. On se sent en confiance rapidement.
Pierre
Technicien d’essais
Un très bon accueil et une bonne intégration au sein du Groupe EMITECH.
Aurélie
Assistante Administrative
Je suis enchantée de commencer à travailler à mon nouveau poste de chargée ressources humaines et ravie d’être parmi le groupe Emitech. C'est une nouvelle aventure qui commence et je suis heureuse de pouvoir la poursuivre avec une équipe présente pour m'encourager et qui m’a accueillie chaleureusement.
Aya
Chargée de Ressources Humaines
La gentillesse et le professionnalisme du personnel me permettent aisément de faire partie de l'équipe d'une part, et du groupe Emitech d'autre part.
Mohamed
Ingénieur d’Etudes
J’ai été très agréablement surpris par l’excellente prise en charge par mon responsable et la cohésion et l’esprit d’équipe au sein du laboratoire de clim-méca. Je tiens à remercier mes nouveaux collègues pour leur aide au quotidien dans cette phase d’apprentissage.
Jean-Rémy
Responsable d’Affaires
Mon intégration dans le groupe Emitech s’est bien passée. J’ai fait connaissance avec ma manager , qui avait organisé une visite des moyens d’essais. On m’a donc présenté les différents bancs powertrain et les études en cours; visite très intéressante qui m’a donné des perspectives autres que celles de l’ingénierie. J’ai apprécié ce premier contact, merci à eux pour leur accueil !
David
Ingénieur d’Etudes
J'ai trouvé appréciable l'accueil reçu sur mon site, associé à ma présentation à l'équipe par mon chef. La mise à dispo des outils de travail et informatiques, tout se fait de manière professionnelle sans devoir aller "à la pêche aux info". J'apprécie la dispo des collaborateurs pour répondre aux questions et apporter leur support aux problématiques d'un nouvel arrivant.
Maxime
Responsable de Centre
Très bon accueil de mon responsable et des salariés, qui sont fort agréables ce qui est très appréciable le jour d’une arrivée dans une nouvelle entreprise. Le personnel est gentil, à l’écoute… Je suis contente d’avoir intégré Emitech, surtout le site de Bosroumois qui est très humain.
Sandrine
Assistante Projet Essais
Je voulais simplement te transmettre ma bonne intégration à l’équipe dans le labo Emitech-Lefae, je suis déjà plongé dans le bain de ma fonction et j’ai bénéficié d’un soutien considérable de ma hiérarchie et de mes collègues pour débuter dans les meilleures conditions. J’ai eu un accueil bienveillant et chaleureux, ravi d’avoir rejoint l’équipe.
Alexandre DEBERLY
Technicien Support Technique et Amélioration Continue
Je remercie très sincèrement l’équipe Finance pour son accueil. J’ai particulièrement apprécié sa disponibilité et la volonté de chacun et chacune à m’accompagner au mieux dans mon intégration et ma formation. Je suis ravie de rejoindre l’Entreprise et suis convaincue que nous aurons un partenariat agréable et productif.
Véronique MOUTTOU
Comptable Client (Coudriers)
Après 1 an en tant que sous-traitant d’EMITECH, j’ai eu l’occasion d’intégrer le Groupe en tant qu’ADV. Je suis contente d’avoir fait le bon choix, qui a été facile pour moi car j’ai intégré une très bonne équipe, et tout un Groupe bienveillant qui m’a très bien accueilli.
Messaouda BOUNAOURA
Assistante ADV (Coudriers)
Mon arrivée au sein du Groupe Emitech a été particulièrement chaleureuse et stimulante. J'ai été impressionnée par l'esprit d'équipe qui règnent au sein du groupe. L'accompagnement dont j'ai bénéficié m'a permis de m'intégrer rapidement et de me sentir rapidement opérationnelle dans mes nouvelles fonctions.
Mouna ZAHEL
Assistante commerciale
Mon intégration se passe bien, avec une équipe accueillante et une bonne guidance pour ma prise de poste grâce à mes collègues.
Céline BEILLEVERT
Assistante ADV
Ce poste m’a fait découvrir le monde des laboratoires, chaque journée étant un chapitre en plus pour mon expertise croissante. Avec une équipe agréable et un environnement incitant l’évolution personnelle, j’y ai vite trouvé mon bonheur !
Mikhail PAKHATINSKIY
Chargé d’Essais (Toulouse)
